信托基金做老板 卫报独善其身
“说到《卫报》的精髓，还是独立。《卫报》创刊至今100多年来从未改变这一点。《卫报》是由斯科特信托基金会(ScottTrust)直接管理的，可以说《卫报》没有真正意义上的老板，没有老板在旁指指点点，或是施加压力，我们的记者和编辑享有绝对独立判断的权利。”英國《卫报》副刊《G2》主编伊恩·卡茨去年在接受中國媒体采访时说。1872年，26岁的CP斯科特成为《卫报》的主编，1929年才退休。在57年中，《卫报》从一份地方报纸发展成为一份全國性报纸，也成了世界有名的大报。在这期间，CP斯科特也从雇员变成了老板，1907年，《卫报》原来的老板泰勒去世后，CP斯科特买下了《卫报》。
1932年，为《卫报》倾注了毕生精力的CP斯科特去世。两个月后，他的大儿子TE斯科特也在一次意外事故中身亡，小儿子JR斯科特成了《卫报》唯一所有者。不过根据当时英國的法律，如果JR斯科特想继承这份家业(当时该报资产价值超过100万英镑)，他得付出高昂的遗产税，而当时赋税之重足以让《卫报》破产。
斯科特家族难以背负沉重的遗产税，同时又不能卖掉它或者将公司上市，因为这样将有违CP斯科特关于让该报延续下去以及保持其自由主义传统的遗愿。1936年，JR斯科特经过慎重考虑，作出一项惊人的决策——放弃继承权，成立斯科特信托基金会，把《卫报》的所有权全部转移给基金会。这样不仅可以回避遗产税，而且可以防止该报落入其他资本雄厚的财团之手，保持该报独立专业的精神，因此创造了“另一種拥有报纸的方式”。
斯科特信托基金会的章程规定，《卫报》不再属于任何家族或个人，报纸不得为谋求所有权人或股东的私利而改变立场，不允许把报纸卖给任何个人或财团，办报盈余必须全数投入报纸的经营，使品质得以提高。基金会由10位理事负责管理，理事组成除了原来斯科特家族的一些成员外，还包括《卫报》的主编以及一些高层管理人员，他们不能从基金会获取经济利益，不拿工资。他们的唯一责任，就是确保《卫报》继续生存下去，并确保其独立路线不会改变。
1992年，信托基金会又进一步以文字的形式明确其宗旨：保证《卫报》财政和编辑上永遠的独立性；成为一份全國性的、不从属于任何政党的报纸；始终监守其自由主义传统；成为一个管理高效、经营有方、以获利为目的的企业。
根据这一信托责任，基金会的理事们不能把《卫报》卖给任何人(比如默多克或者其他报业主)。
在这種独特的所有权体制下，报纸主编的盈利压力相对较低，而且由于没有一个强大的老板在背后指手画脚，报纸在确定重大报道的立场上可以通过一種相对比较民主的方式，能够保持独立的声音。因为基金会对编辑记者的要求只有一条：“竭力维护本报一贯的精神。”
事实上，《卫报》曾险些被卖掉。上世纪60年代中期，《卫报》刚刚把编辑部从曼城搬至伦敦，根基未稳，开支增加，广告收入又少，报纸面临严重的财政危机。当时曾有人提议把《卫报》与《泰晤士报》合并，结果遭到了采编人员的强烈反对。
斯科特信托基金会的章程，使《卫报》避免了像其他大报那样被不断转手的命运。(石仁坪)
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